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    2018年维保分厂党总支书记抓党建述职述廉报告摘要
    发布时间:2019-04-25     作者:李欣   分享到:

    一、主要做法和成效

    1、作为分厂党建工作的“第一责任人”,以书记抓书记为主动力,始终坚持“围绕生产抓党建,抓好党建促生产”的原则,

    2、成立了党总支,根据分管领导对装置区工作管理安排成立了3个党支部,规范了支部建设。

    3、坚持“两学一做”工作常态化。严格落实 “三会一课”全年书记讲党课12次,组织党员干部专题教育6次,结合工作实际召开组织生活会3次,民主生活会2次,

    4、按计划高标准发展党员培养入党积极分子2名,发展对象2名。

    5、积极开展多项主题党日活动,进行党员“应知应会”知识抢答、重温入党誓词、义务劳动等主题党日活动。

    6、创建支部党建品牌特色。开展党员先锋岗、党员包机、成立党员突击队,修旧利废节约成本等特色活动,

    7、加强意识形态管理和宣传工作。全年投稿245篇,发表148篇,内部视窗宣传展板370块。

    8、开展反腐倡廉宣传教育月活动、读书思廉、家庭助廉、分厂廉政文化建设等活动,

    二、上年度问题整改

    1、对个别党员党性观念淡化的问题,对服务意识有所淡化,宗旨观念有待加强的问题。2018年通过落实党员干部考核制度,加强作风建设明确责任分工,提高责任担当意识。

    2、对党员队伍建设方面作风松懈,纪律观念不强的问题。支部通过“三会一课”,谈心谈话等方式对党员从思想上抓起,提高作风记律建设。以学习党的十九大精神为重点,大力改进党支部组织及队伍建设。加强党员的教育,强化党员的管理,加强监督考核,提高党员队伍的整体素质,确保落实整改到位。

    三、存在问题及原因

    1、理论学习深度不够,多停留在集中学习层面上,理解不透彻,化解问题能力不强,以党建促发展能力还有待于提高。

    2、党建业务不够精通,支部党务专干人员不能全职投入到党建工作中,工作经验欠缺。

    3、党建活动创新意识有待加强,缺少创新意识,学习兴趣和氛围不够浓厚。

    4、深入基层调研不够,影响党建管理、党员教育、思想建设的实际效果。

    四、下一步工作与思路

    1、抓好党的十九大历届会议精神的学习宣贯工作,树立“四个意识”,增强“四个自信”。

    2、推进新时代标准化党支部建设,提高党务工作者自觉主动抓党建,对标先进党支部。

    3、创新党建活动方式方法,结合实际开展主题党日活动,借助互联网、微信等新媒体,增强吸引力和活力。

    4、加强党员教育工作,把提高党员思想素质、增强党员工作能力和发挥先锋模范作用,作为确立党员经常性教育的工作目的。

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